內(nèi)蒙古黃河集團(tuán)情系員工 慰問高考成績(jī)優(yōu)異的職工子女
發(fā)布時(shí)間：2025-08-13 信息來源：內(nèi)蒙古黃河能源科技集團(tuán) 瀏覽：175次
8月13日，內(nèi)蒙古黃河集團(tuán)開展了對(duì)2025年高考取得優(yōu)異成績(jī)員工子女的慰問活動(dòng)，為考上理想大學(xué)的員工子女送上慰問金，向他們表示熱烈祝賀，同時(shí)也向辛勤培育子女的員工及其家庭致以誠摯的問候，以實(shí)際行動(dòng)彰顯企業(yè)深厚的人文關(guān)懷與完善的員工福利保障體系。
在慰問過程中，集團(tuán)工會(huì)高海英主席與員工及子女親切交談，詳細(xì)詢問了孩子們的高考情況、錄取院校及專業(yè)選擇，并鼓勵(lì)他們進(jìn)入大學(xué)后繼續(xù)勤奮學(xué)習(xí)、銳意進(jìn)取，在新的人生階段不斷提升自我，將來學(xué)有所成回報(bào)家庭、回饋社會(huì)，同時(shí)也歡迎他們未來有機(jī)會(huì)為集團(tuán)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
一直以來，內(nèi)蒙古黃河集團(tuán)始終將員工放在首要位置，致力于構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系，不斷完善員工福利待遇體系，從關(guān)愛員工生活、關(guān)注員工成長到助力員工家庭幸福，一系列舉措讓“以人為本”的企業(yè)文化落地生根。為有子女高考的員工提供帶薪陪考假，對(duì)高考成績(jī)優(yōu)異的員工子女進(jìn)行慰問等政策已堅(jiān)持落實(shí)多年，后續(xù)也將持續(xù)開展。這一系列為職工謀幸福的舉動(dòng)正是集團(tuán)踐行人文關(guān)懷、落實(shí)福利政策的生動(dòng)體現(xiàn)，不僅增強(qiáng)了員工的歸屬感與幸福感，更凝聚了企業(yè)發(fā)展的向心力，為集團(tuán)的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展注入了溫暖而堅(jiān)實(shí)的力量。